Реклама
Цифровая рабочая карта появилась в 2019 году с целью облегчить жизнь бразильским работникам, обеспечив им легкий доступ ко всем своим данным.
Предложение направлено на замену бумажной версии документа приложением, что позволит избежать необходимости записываться на прием для получения разрешения на работу, подписания контрактов или внесения пометок в печатную версию.
Давайте продолжим чтение и узнаем, как получить доступ к цифровой рабочей карте, как установить ее на свой мобильный телефон и, конечно же, как создать свою учетную запись!
Читайте также:
Как работает цифровая рабочая карта?
Вы слышали о приложении Digital Work Card? Это невероятный инструмент, разработанный федеральным правительством в 2019 году компанией Dataprev.
Предложение простое: разрешить бразильским работникам получать свою карту трудоустройства и социального страхования (CPTS) непосредственно со своего мобильного телефона.
Цифровая рабочая карта представляет собой цифровой документ, в котором централизована вся важная информация о профессиональной жизни человека.
Хотите узнать, что в него входит? Посмотрите:
1. Весь профессиональный опыт;
2. Контракты, заключенные с компаниями;
3. Подробная информация о льготах;
4. Информация о бонусах к заработной плате по программам PIS/PASEP;
5. Подробная информация о страховании по безработице.
Это означает, что даже без бумажной копии карты гражданина Бразилии (CPTS) можно получить доступ ко всей этой информации через мобильный телефон. Как это возможно?
Система использует базу данных пользователей на портале Gov.br для генерации и предоставления профессиональной информации в удобном цифровом формате. Удивительно, не правда ли?
Узнайте больше об этой функции и упростите управление своей профессиональной жизнью!
Как можно скачать свою цифровую рабочую карточку?
Если у вас телефон на Android, просто продолжайте прокручивать... Play Store и найдите "Цифровая рабочая карта".
Если вы являетесь членом команды iOS, просто войдите в систему... Магазин приложений.
Как только вы окажетесь там, просто нажмите на строку поиска в App Store и найдите “Цифровая рабочая карта”. Легко, правда? Теперь ваша рабочая карта готова к использованию на вашем мобильном телефоне. Вот это удобство!
Как зарегистрироваться для получения цифровой рабочей карты?
Это просто! При первом входе появится экран с запросом вашего CPF (бразильского налогового идентификационного номера). Просто введите цифры и нажмите ‘Далее'.
И не забудьте разрешить использование ваших персональных данных, хорошо? Как и на сайте, это важный шаг, особенно если вы заходите на него впервые.
После этого все готово! Теперь вы можете получить доступ ко всей информации из вашей цифровой рабочей карты в приложении.
Всё очень просто!
Какие изменения происходят в процессе найма при работе с этим портфолио?
Революция в цифровизации трудовых документов напрямую связана с появлением eSocial, проекта федерального правительства, направленного на упрощение и унификацию трудовых, социальных и налоговых обязательств в одном месте.
Сервис eSocial был запущен в 2014 году и, хотя изначально был необязательным, с годами стал обязательным. Но какова связь между eSocial и разрешением на работу?
Все просто: компаниям, внедряющим eSocial, больше не нужно вносить записи в бумажную рабочую тетрадь или заполнять ее цифровую версию.
Вся информация, введенная в систему eSocial, автоматически переносится на цифровую карту трудоустройства и социального страхования (цифровая карта CTPS).
Эти изменения упростили процесс поступления, однако крайне важно соблюдать определенные шаги:
При приеме на работу компания обязана зарегистрировать данные сотрудника в событии S-2200 (Первоначальная регистрация трудовых отношений и прием/вход работника) системы eSocial до начала работы.
Если у вас нет всей необходимой информации, можно отправить форму S-2190 (Предварительный прием) с упрощенной информацией, а затем завершить регистрацию в форме S-2200.
Благодаря этой процедуре вашей компании больше не потребуется, чтобы сотрудники предъявляли свои физические разрешения на работу для заполнения документов, поскольку все данные будут доступны в цифровом виде.
Это изменение ускоряет процесс и упрощает бюрократические процедуры, связанные с наймом персонала.
См. также, как работает социальный тариф: здесьЕсть вопросы о том, как работает цифровая рабочая карта? Оставьте их в комментариях ниже!
